Techem setzt 2024 auf KI, CO₂-Reduktion und mehr Frauen in Führungspositionen
Sofia Reising
Techem setzt 2024 auf KI, CO₂-Reduktion und mehr Frauen in Führungspositionen
Techem veröffentlicht Nachhaltigkeitsbericht 2024: Fortschritte bei Digitalisierung, Emissionsreduktion und Führungsvielfalt
Techem hat seinen Nachhaltigkeitsbericht 2024 vorgelegt und darin Fortschritte in den Bereichen Digitalisierung, CO₂-Reduktion und Diversität in Führungspositionen hervorgehoben. Das in 18 Ländern tätige Unternehmen, das über 13 Millionen Wohneinheiten versorgt, hat den Einsatz von KI und digitalen Lösungen ausgeweitet, um Energieverschwendung und CO₂-Ausstoß zu verringern. Gleichzeitig stieg der Frauenanteil in Führungspositionen auf fast ein Drittel aller Posten.
Bis Ende 2024 stattete Techem die Hälfte seiner Energiedienstleistungssysteme mit KI-gestützter Technologie aus. Damit soll der Energieverbrauch in Wohn- und Gewerbegebäuden gesenkt werden. Die digitale Plattform des Unternehmens integriert nun Fernablesung von Zählern, cloudbasierte Datenverarbeitung und intelligente Sensoren. Zudem wurden drahtlose Rauchmelder mit Ferninspektionsfunktion eingeführt, um Sicherheit und Effizienz zu erhöhen.
Mit der "One Digital Platform" verknüpft Techem stationäre Zählerablesungen mit fernauslesbaren Geräten und Abrechnungssystemen. Diese Lösung ermöglicht eine Echtzeitüberwachung von Heizung, Warmwasser, Strom und Gasverbrauch. Die Digitalisierung trägt dazu bei, CO₂-Emissionen zu reduzieren, indem die Energieverteilung in Gebäuden optimiert wird.
Im Bereich Nachhaltigkeit senkte Techem seine CO₂-Emissionen um 18 Prozent im Vergleich zu 2020. Zudem installierte das Unternehmen 2024 insgesamt 1.514 neue Ladesäulen für Elektrofahrzeuge und plant, bis 2027 5.000 Ladepunkte zu erreichen. Der aktuelle Nachhaltigkeitsbericht orientiert sich an den GRI-Standards und bereitet sich auf die kommenden Europäischen Nachhaltigkeitsberichtsstandards (ESRS) vor. Zum zweiten Mal in Folge stuft Morningstar Sustainalytics Techem als "vernachlässigbares Risiko" für finanzielle ESG-Auswirkungen ein.
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Intern sind mittlerweile 31,9 Prozent der Führungspositionen mit Frauen besetzt – ein kontinuierlicher Anstieg der Geschlechtervielfalt auf Managementebene. Zudem hat Techem die Empfehlungen der Task Force on Climate-Related Financial Disclosures (TCFD) übernommen, um die Transparenz in der Klimaberichterstattung zu stärken.
Der Nachhaltigkeitsbericht 2024 zeigt messbare Fortschritte bei Energieeffizienz, Emissionsreduktion und Diversität am Arbeitsplatz. Der Ausbau digitaler Tools und Ladeinfrastruktur untermauert die langfristigen Nachhaltigkeitsziele des Unternehmens. Mit über 4.000 Mitarbeitenden weltweit richtet Techem seine Aktivitäten weiterhin an strengeren Umwelt- und Governance-Standards aus.
