Equal Pay Day in Marburg: Warum Frauen 16 Prozent weniger verdienen

Equal Pay Day in Marburg: Warum Frauen 16 Prozent weniger verdienen

Equal Pay Day findet am Freitag, den 27. Februar, in Marburg statt

Die Veranstaltung lenkt die Aufmerksamkeit auf die anhaltende Lohnlücke zwischen Männern und Frauen in Deutschland. Im Jahr 2024 verdienten Frauen im Schnitt 16 Prozent weniger als Männer – das entspricht einem Unterschied von 4,10 Euro pro Stunde vor Steuern.

Das Datum, der 27. Februar, symbolisiert, wie lange Frauen im neuen Jahr zusätzlich arbeiten müssten, um dasselbe Gehalt zu erreichen, das Männer bereits bis zum 31. Dezember verdient haben. Diese Differenz beeinträchtigt ihre Fähigkeit, Rücklagen zu bilden, und mindert spätere Rentenansprüche.

Von 13 bis 15 Uhr wird in der Marktgasse ein Informationsstand eingerichtet. Stadträtin Kirsten Dinnebier sowie Vertreterinnen lokaler Behörden werden vor Ort sein, um über Lohngerechtigkeit, Karrierechancen, Einkommensfragen und Rentenrechte zu informieren.

Die Veranstaltung wird in Zusammenarbeit mit den Gleichstellungsbeauftragten der Agentur für Arbeit Marburg und des Jobcenters des Landkreises Marburg-Biedenkopf organisiert.

Weitere Informationen gibt es auf der städtischen Website unter www.ourwebsite/equalpayday. Am Stand erhalten Interessierte Materialien, wie die Lohnlücke verringert und finanzielle Gerechtigkeit verbessert werden kann. Ziel der Organisatorinnen ist es, das Bewusstsein für die langfristigen Folgen der Einkommensungleichheit auf die Altersvorsorge von Frauen zu schärfen.